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Le forum « Entreprise » organisé Ã Toulon par le cabinet d’outplacement de la Marine - Marine Mobilité - se tiendra une nouvelle fois au « Cercle du Marin » - Ã proximité de la Porte Castigneau le 4 octobre 2007 de 09h00 Ã 12h00 et de 14h00 Ã 17h00.
Fort du succès rencontré l’an dernier, le bureau toulonnais de Marine Mobilité renouvelle ce forum qui accueille militaires et entreprises locales.
Très présent dans la région PACA, Marine Mobilité développe un tissu relationnel sans équivalent avec les entreprises lui permettant de mieux cerner les attentes locales de recrutement.
Une quarantaine d’entreprises, organismes de formation et autres partenaires économiques accueillent et renseignent tout au long de la journée les marins de tout grade ainsi que leurs conjoints dans le but de faciliter leur orientation professionnelle ou leur recherche d’emploi.
Plusieurs conférences ponctueront la journée sur des thématiques variées : le contrat de travail, les métiers de la SNCF, les activités et métiers de SPIE, seront présentés par des professionnels du secteur.
Marine Mobilité est le service dédié à la reconversion du personnel militaire de la Marine Nationale. Créé en 1999 à la suite de la professionnalisation des armées, Marine Mobilité est organisé comme un cabinet d’outplacement civil et constitué de professionnels de la reconversion formés aux meilleures techniques de bilans et de placements.
Ainsi, Marine Mobilité accompagne individuellement tous les marins dans leur démarche de mobilité professionnelle interne ou externe (départ volontaire, fin de contrat, limite d’âge,…) via un suivi individualisé et personnalisé, plaçant le projet professionnel du candidat et le besoin de l’entreprise au coeur de la démarche.
En effet, Marine Mobilité propose aux entreprises partenaires (plusieurs milliers à travers la France), un véritable conseil en recrutement, gratuit et performant. L’objectif avoué est la meilleure adéquation entre les candidatures et une offre d’emploi donnée.
Marine Mobilité a mis en place un accompagnement spécifique au profit des jeunes engagés de moins de quatre ans de service (E.I.C.D.).
Afin de participer à la lutte contre le chômage et améliorer l’aide apportée à la reconversion des militaires, Marine Mobilité Toulon propose depuis mai 2007 un accompagnement généralisé et obligatoire des marins de moins de 4 ans de service, population particulièrement sensible à cette problématique.
Toujours dans cette démarche, depuis le 15 juin 2007, une expérimentation est menée par Marine Mobilité à Brest afin de proposer aux anciens marins demandeurs d’emploi et inscrits au CADCOM (organisme délivrant les allocations chômage au sein de la Marine), un accompagnement individualisé et personnalisé pour dynamiser leur recherche et faciliter leur retour à l’emploi.
Une nouvelle affectation du marin, c’est aussi un chamboulement pour sa famille et notamment le conjoint qui ne peut pas toujours bénéficier d’une mutation professionnelle.
Marine Mobilité Toulon prend en compte cette donnée et propose aux conjoints des marins, en recherche d’emploi, de faire appel à la Cellule d’Accompagnement vers l’Emploi des Conjoints (C.A.E.C). Ils bénéficient à leur tour d’un accompagnement individuel pour faciliter leur recherche dans la région d’affectation du marin. Chaque année plus de 400 conjoints de militaires font appel à la C.A.E.C de Marine Mobilité Toulon. 75% des conjoints qui ont bénéficié d’un suivi sont reclassés.
743 marins se sont inscrits auprès de Marine Mobilité Toulon en 2006.
340 offres d’emploi ont été collectées en région PACA et Languedoc Roussillon, 128 marins ont trouvé un emploi en région, dans des secteurs aussi variés que la mécanique, l’électronique, l’électricité ou le transport logistique. Grâce aux actions menées sur le terrain par Marine Mobilité Toulon, les entreprises ont une meilleure connaissance du « savoir-faire » et du « savoir-être » du marin. En recrutant de tels profils, les employeurs sont sûrs du niveau de compétences techniques de leur nouvelle recrue, mais également de leur capacité à s’adapter très rapidement à un nouvel environnement.
